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当社は、「JR西日本グループ中期経営計画2025」において、
・配当性向35％以上とし、安定的に配当を実施する。
・持続的な企業価値向上を図るとともに機会を捉えた資本政策を実施する。
としております。

当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としています。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会です。また、当社は、取締役会の決議によって中間配当を行うことができる旨を定款で定めています。

配当推移
	2019年 3月期	2020年 3月期	2021年 3月期	2022年 3月期	2023年 3月期	2024年 3月期	2025年 3月期
1株あたり年間配当額（円）	87.5	91.25	50	50	62.5	71	74 (予想)
うち中間配当額（円）	43.75	47.5	25	25	25	28.75	37
うち期末配当額(円)（％）	43.75	43.75	25	25	37.5	42.25	37 (予想)
連結配当性向（％）	32.8	39.1	-	-	34.4	35.0	35.1 (予想)